Sueldo Empleadas Domésticas

El 25 de febrero de 2026, se confirmó un nuevo aumento salarial para las trabajadoras y trabajadores del servicio doméstico en Argentina, con vigencia para los sueldos de febrero y marzo. La medida fue acordada por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP).​

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El acuerdo establece dos elementos principales:

🔹 Aumento del 3% en dos tramos:

• 1,5% retroactivo a febrero de 2026 (se aplica sobre los salarios básicos de enero).

• 1,5% en marzo de 2026, calculado sobre los valores ya actualizados de febrero.
  Este 3% total es acumulativo y se incorpora a las escalas salariales mínimas del sector.

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🔹 Bonos no remunerativos por única vez:
Se acordó el pago de un bono extraordinario para febrero y marzo, que se abonará según la cantidad de horas trabajadas por semana:

• Hasta 12 horas semanales: $8.000

• Entre 12 y 16 horas: $11.500

• Más de 16 horas semanales: $20.000
  Estos bonos no se toman en cuenta para el cálculo de aguinaldo, vacaciones ni aportes jubilatorios.

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Por otro lado,  los valores de mercado están cerca de un 28% por encima de estos mínimos tal como se muestra en la tabla de abajo. 

Recordamos que a este valor se le suma la antigüedad que es equivalente a un 1% del sueldo mensual por cada año de la empleada doméstica en su relación laboral desde el 1 de Septiembre de 2020. No se paga retroactivo si la empelada empezó a trabajar antes de esa fecha.